photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le 3 juillet 2022, un nouvel équipement intercommunal a ouvert ses portes sur le territoire : un centre d'interprétation du Patrimoine Naturel, ayant pour thème la biodiversité liée aux milieux aquatiques du territoire. Cette structure muséographique de 100 m2, nommée MAISON DE LA NATURE DE LA GRENOUILLERE, est située à Saint-Benoist-sur-Mer (85540), aux portes du Marais Poitevin. Pour accueillir les visiteurs et tenir la billetterie de la Maison de la Grenouillère, la Communauté de communes Vendée Grand Littoral recrute un Agent d'accueil et billetterie du 1er avril au 31 août 2026. Missions : Sous l'autorité du responsable de la Maison de la Nature de la Grenouillère, vos missions sont les suivantes : - Accueil des visiteurs, dont explications sur le fonctionnement et la thématique du site ; - Renseignement physique, téléphonique et par mail sur la Maison de la Grenouillère et sur les activités à proximité ; - Gestion de la caisse : installation du fond de caisse à l'ouverture, encaissement des entrées des visiteurs, clôture de caisse le soir ; - Nettoyage quotidien de la Maison de la Grenouillère, dont désinfection régulière des manipulations interactives de la scénographie,[...]

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Médecin du travail

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercez au[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Ce poste articule animation directe auprès des enfants et développement de partenariats locaux, dans une logique de cohérence et de valorisation des actions éducatives sur l'ensemble du territoire. ANIMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS : Proposer et animer des activités adaptées aux besoins et aux rythmes des enfants. Encadrer le temps de pause méridienne les mercredis et vacances scolaires. Participer à l'organisation des activités quotidiennes : jeux, ateliers, sorties. Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants. Contribuer à un climat bienveillant, inclusif et respectueux. Participer à l'aménagement des espaces d'accueil. Assurer ponctuellement des remplacements pour garantir la continuité du service. DEVELOPPEMENT DE PARTENARIATS EDUCATIFS TERRITORIAUX : Identifier et mobiliser les acteurs locaux : associations, écoles, structures culturelles, sportives ou sociales. Développer des partenariats durables permettant la mise en place d'actions communes ou de projets thématiques. Favoriser la mutualisation des ressources et encourager les initiatives interstructures. Contribuer à l'ouverture des structures sur leur environnement[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description de l'entreprise : GAP MATÉRIAUX est une société de négoce en matériaux de construction, outillage, matériel et échafaudages, implantée en Guyane française. Nous recherchons 2 Commercial(e) Terrain pour développer notre activité sur l'ensemble du territoire guyanais. Missions principales : Prospecter et développer une clientèle professionnelle (BTP, artisans, entreprises). Identifier les besoins clients et proposer les solutions adaptées. Établir devis, offres et suivis de commandes. Assurer une journée par semaine au bureau pour le suivi administratif. Effectuer ponctuellement des livraisons clients. Atteindre les objectifs mensuels de chiffre d'affaires et de marge. Profil recherché : Motivé(e), dynamique, avec un excellent sens du relationnel. Envie d'aller sur le terrain et de développer une clientèle. Une connaissance du secteur BTP ou négoce est un plus. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Conditions : Contrat : CDI - Temps plein (35 h) Rémunération : Fixe + commissions sur marge brute Avantages : Véhicule de service, téléphone, remboursement des frais Lieu : Guyane (déplacements sur tout le territoire) Prise de poste : Dès que possible Candidature[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable adjoint H/F Insertion Ville de l'UTAS de SAINT-QUENTIN (H/F) Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter, sur le territoire de l'Utas, la mise en œuvre des politiques départementales dans le domaine de l'insertion Encadrer hiérarchiquement et techniquement l'équipe insertion Etre garant de la réalisation des missions, en conformité, avec les procédures en vigueur et la déontologie professionnelle Activités principales : Participation au pilotage collégial de l'Utas au sein du Comité de territoire et autres instances locales Contribution avec les autres cadres de l'Utas à la permanence des fonctions Gestion des ressources humaines : Réalisation des entretiens professionnels et proposition des avancements et promotions, plans de formation et stages, Mobilisation, motivation et soutien des agents en s'inscrivant dans une démarche de développement et de valorisation des compétences et savoir- faire, Management par objectifs de son équipe : Organisation et répartition de l'activité de l'équipe et de son secrétariat Promotion de la délégation au sein de l'équipe en vue de la participation[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Montbazens, 12, Aveyron, Occitanie

Au sein du Dispositif d'Appui à la Coordination de l'Aveyron, le coordonnateur de parcours exerce ses fonctions en subsidiarité de l'existant. Il apporte un appui/soutien aux professionnels de santé (sanitaires, sociaux et médico-sociaux) du territoire. C'est un expert de la coordination, il a une très bonne maîtrise des parcours de santé et des ressources (et non pas d'une pathologie ou d'un état de santé). Ainsi il contribue à élaborer une réponse globale et coordonnée aux personnes dont le parcours de santé est complexe. Il peut intervenir pour une problématique médicale et/ou médico-sociale quel que soit l'âge, la pathologie de la personne, le handicap ou la situation, dans une logique de complémentarité avec l'ensemble des acteurs (professionnels, proches aidants, bénévoles) . Eléments contractuels CDD Temps de travail : 0.5 ETP (mi-temps jusqu'au 30/11/2026) Salaire de base = A partir de 16 403 € brut annuel pour un mi-temps CCN51 Possibilité de télétravail Véhicule de service à disposition pour les déplacements Horaires : Forfait-jours Lieu : Montbazens Mission principale : Le coordonnateur DAC assure la déclinaison des missions définies par le décret n°2021-295[...]

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Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Ce Conseiller devra être l'interlocuteur de la Chambre d'Agriculture sur son territoire vis-à-vis des agriculteurs, des partenaires institutionnels ou acteurs économiques locaux et plus précisément : - Représenter la Chambre d'Agriculture dans différentes instances locales en lien avec l'activité agricole ; - Assurer un rôle de coordination et d'accompagnement des projets de développement en réponse aux besoins exprimés par les acteurs locaux (agriculteurs, collectivités, autres.) ; - Favoriser l'émergence des projets locaux individuels ou collectifs ; - Développer et animer des partenariats ; - Assister et conseiller les élus du Comité Régional de développement ; - Promouvoir l'activité agricole et les projets agricoles du territoire.

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Manœuvre manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Chamas, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Au sein d'une société de fabrication de solutions d'aménagement pour l'habitat. nous recherchons un(e) Manutentionnaire pour renforcer l'équipe de production. Missions principales : - Réception, déplacement et rangement des marchandises - Approvisionnement des postes de travail - Participation aux opérations d'assemblage et de préparation - Chargement et déchargement de produits - Contrôle qualité de la production - Application des règles de sécurité et des procédures internes Horaires : du lundi au vendredi, 07h à 17h Type de contrat : Temps plein Votre profil : - Dynamique, rigoureux(se) et appréciant le travail[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Région Centre Val de Loire (CMAR CVL) a pour principales missions de : - Défendre les intérêts généraux des artisans, - Promouvoir le développement des entreprises artisanales, - Renforcer les partenariats avec les différents acteurs économiques locaux, - Accompagner l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle : création développement/ transmission-reprise, emploi, - Développer et gérer la formation par l'apprentissage. Cet engagement passe par la construction d'une relation client privilégiée autour d'un accueil de qualité dans l'objectif de fidéliser la clientèle. Dans ce cadre la CMAR CVL recrute pour son établissement de Bourges (18) UN(E) CONSEILLER(E) D'ENTREPRISE spécialisé en transitions écologique et énergétique. Missions générales - Accompagne, oriente et conseille les chefs d'entreprises artisanales, et leurs (futurs) actifs dans la conduite de leurs projets, et plus particulièrement sur la thématique de la transition écologique et énergétique. - Prospecte et suit les entreprises afin d'enrichir la connaissance du territoire, de détecter des besoins, et de prescrire des prestations adaptées, - Conseille les artisans[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Gaillon, 27, Eure, Normandie

Une mission d'intérêt général Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur Territorial Adjoint, vous serez acteur du bon fonctionnement d'une structure composée de 30 logements. A ce titre, vous contribuerez au bien être des résidents au quotidien et à leur insertion sociale. En tant qu'Agent d'animation pension de famille, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - L'accueil et la bonne installation des résidents ; - La présentation du fonctionnement de la pension de famille et la transmission d'informations liées à l'utilisation des équipements ; - Un rôle de soutien auprès des résidents, et de manière ponctuelle des missions de médiation. C'est contribuer : - A l'animation collective et la coordination d'actions ayant pour objectif de favoriser l'autonomie, la bonne organisation quotidienne de la pension de famille et l'ouverture sur l'extérieur des résidents ; - À l'instauration d'un climat respectueux et assurer une bonne dynamique de groupe ; - A l'identification et[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Administrations - Institutions

Arcachon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ASSISTANT(E) A LA CRÉATION EN COMMUNICATION H/F Communauté d'Agglomération du Bassin d'Arcachon Sud (COBAS) Devenir acteur(trice) d'un territoire réputé, réunissant océan, terre et ciel et reconnu pour sa qualité de vie et son exigence. S'investir dans la vie d'un territoire économique, culturel et environnemental riche et varié dans un contexte riche de projets ! Cela vous intéresse ? Alors rejoignez une communauté d'agglomération de 70 553 habitants du Sud Bassin, actrice incontournable de la Grande Aquitaine. Participez à la vie de son équipe, près de 400 collaborateurs et élus garantissant une prestation de proximité sur des projets, investissements et actions en réponse aux besoins du Sud Bassin. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Communication et Information, l'assistant(e) à la création en communication contribue activement à la conception, à la production et à la diffusion des supports de communication de la Collectivité, dans le respect de la charte graphique de la COBAS. À ce titre, il/elle est chargé(e) de : - Préparer des contenus éditoriaux et visuels (textes, visuels, infographies, animations) pour les supports print[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Lodève, 34, Hérault, Occitanie

Rejoins-nous pour cette saison en devenant conseiller(ère) en séjour de la destination Lodévois & Larzac, à l'Office de Tourisme de Lodève et à la Baume Auriol sur le Grand Site de France du Cirque de Navacelles. Si tu es à la recherche d'un emploi saisonnier ou à l'écoute d'une belle opportunité dans le secteur touristique ? Si tu es dynamique et motivé et que tu as le sens de l'accueil, du contact et de l'animation ? Alors rejoins notre équipe pour la saison 2026 ! Les missions - Accueillir, informer et renseigner les visiteurs dans les bureaux d'accueil - Participer et animer les accueils « Hors les murs » chez nos partenaires - Promouvoir la destination en mettant en œuvre un conseil éclairé et personnalisé - Inciter le visiteur à découvrir l'offre touristique proposée sur l'ensemble du territoire - Mettre à jour les informations touristiques, saisir les données de fréquentation et traiter les demandes dans le Système d'Information Touristique SIT34 - Gérer l'espace accueil et les réserves de documentation - Vendre la destination par le biais de la billetterie et des produits locaux de la boutique - Appliquer les process de la démarche qualité mis en place au sein[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Région Centre Val de Loire (CMAR CVL) a pour principales missions de : - Défendre les intérêts généraux des artisans, - Promouvoir le développement des entreprises artisanales, - Renforcer les partenariats avec les différents acteurs économiques locaux, - Accompagner l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle : création développement/ transmission-reprise, emploi, - Développer et gérer la formation par l'apprentissage. Cet engagement passe par la construction d'une relation client privilégiée autour d'un accueil de qualité dans l'objectif de fidéliser la clientèle. Dans ce cadre, la CMAR CVL recrute pour son établissement de BLOIS (41), un(e) Conseiller(e). Missions générales - Accueillir, informer et orienter tous les clients de la CMAR physiquement, téléphoniquement et à distance sur tous les domaines d'activités. - Détecter le besoin et délivrer les informations, réaliser des formalités, orienter vers les services experts si nécessaire. - Participer et mettre en œuvre des actions collectives ou individuelles d'information, de conseil au bénéfice des artisans. - Participer à la promotion de l'offre de services. Activités[...]

photo Expert-comptable / Experte-comptable

Expert-comptable / Experte-comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Notre cabinet de recrutement accompagne un acteur reconnu du conseil et de l'expertise comptable, solidement implanté au niveau local et intégré à un réseau national de référence. L'entreprise est organisée sous forme associative, un modèle qui place l'intérêt collectif, la proximité avec les adhérents et les valeurs humaines au cœur des décisions et du fonctionnement quotidien. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un-e Expert-e-Comptable pour renforcer ses équipes. Rattaché-e au responsable de territoire et travaillant en étroite collaboration avec lui, vous serez garant-e de la qualité et de la fiabilité de la production comptable d'une équipe ou d'une agence. À ce titre, vos principales responsabilités seront : - Superviser, finaliser et réviser les comptes annuels, tout en assurant le visa expert-comptable des dossiers. - Veiller à la bonne application des normes professionnelles et des procédures internes, et contribuer à leur sécurisation. - Mettre en place et faire appliquer les procédures de supervision comptable auprès des équipes. - Participer activement à la veille réglementaire et à la diffusion des bonnes pratiques. - Prendre en charge[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice Territorial Adjoint, vous serez acteur du bon fonctionnement d'une structure composée de 30 logements. A ce titre, vous contribuerez au bien être des résidents au quotidien et à leur insertion sociale. En tant qu'Agent d'animation pension de famille, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - L'accueil et la bonne installation des résidents ; - La présentation du fonctionnement de la pension de famille et la transmission d'informations liées à l'utilisation des équipements ; - Un rôle de soutien auprès des résidents, et de manière ponctuelle des missions de médiation. C'est contribuer : - A l'animation collective et la coordination d'actions ayant pour objectif de favoriser l'autonomie, la bonne organisation quotidienne de la pension de famille et l'ouverture sur l'extérieur des résidents ; - À l'instauration d'un climat respectueux et assurer une bonne dynamique de groupe ; - A l'identification[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

FORMASUP Hauts-de-France, Centre de Formations d'Apprentis de l'enseignement supérieur, depuis 33 ans, s'illustre par un développement en faveur de l'apprentissage dans l'enseignement supérieur. Fort d'un vaste réseau de grandes écoles et universités répartis sur l'ensemble du territoire régional, FORMASUP Hauts-de-France, accompagne aujourd'hui plus de 15 000 apprentis, de plus de 470 formations du supérieur, en formation au sein de près de 100 campus d'universités et grandes écoles. La gouvernance est répartie de façon équivalente entre les représentants du monde économique (entreprises, branches professionnelles, représentants syndicaux) et les représentants du monde éducatif de l'enseignement supérieur. FORMASUP Hauts-France est attentif à la mise en place d'une offre de formation équilibrée en réponse aux besoins en compétences des entreprises sur ses territoires d'action. Dans le cadre de la politique de services et de qualité souhaitée par la direction de l'association, en réponse aux demandes : Accompagne administrativement et réglementairement les parties prenantes de l'apprentissage : - Accompagne les établissements partenaires dans la mise en œuvre opérationnelle[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Oignies, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'Association « Rencontres et Loisirs » de Oignies recrute pour son service Habitat : 1 TRAVAILLEUR SOCIAL H/F (A.S., E.S. ou CESF) en remplacement arrêt maladie Temps plein (35h/sem.) Poste à pouvoir immédiatement Diplôme d'État exigé Débutant accepté - Expérience appréciée dans le champ de l'hébergement, du logement et de la jeunesse Titulaire du permis B (boite manuelle) Application de la Convention Collective 66 Attestation SI Honorabilité obligatoire Secteur d'intervention : CAHC Profil : - Avoir une connaissance et de l'expérience dans le domaine du logement et de l'hébergement (dispositifs FSL, ALT, .) et de la protection de l'enfance seraient fortement conseillées, - Connaitre les textes législatifs, - Avoir une capacité rédactionnelle, - Avoir une bonne maitrise de l'outil informatique (bureautique, SILOJ) - Savoir s'intégrer dans un réseau partenarial, - Avoir une capacité d'innovation dans l'accompagnement, - Être mobile et avoir une connaissance du secteur géographique d'intervention (CAHC) Missions CLLAJ : - Accueillir des jeunes de 16 à 30 ans, les informer, les orienter, les accompagner avec une attention particulière au public issu des QPV, et ayant[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Mont-Dore, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement thermal du Mont-Dore situé dans le Puy de Dôme au cœur du Massif du Sancy culmine à 1050 mètres d'altitude dans un écrin de verdure. Inspiré d'un style néo-byzantin, classé Monument Historique depuis le milieu du XIXe siècle, ce temple dédié à la santé accueil chaque année des curistes en Rhumatologie et Voies Respiratoires. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions. En rejoignant les Thermes du Mont-Dore, vous rejoignez aussi un groupe familial, la Chaîne Thermale du Soleil, qui a été créé en 1947. Les valeurs portées par notre groupe - bienveillance, courtoisie, excellence dans le travail et attention portée aux autres - se retrouvent entièrement dans le quotidien des salariés. Nos équipes sont fidèles et impliquées ; l'équipe de management est attentive au bien-être au travail de chacun. Votre Mission : Directement rattaché(e) au Secrétaire Général, vous participerez : - Contribuer à l'élaboration du plan de communication interne et externe et mettre en place les actions, - Organiser l'Evénementiel Local et régional afin d'accroître la visibilité des Thermes du Mont-Dore (toutes activités thermales confondues), - Organiser et animer[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Transport

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

CONTEXTE Première région ferroviaire de France hors Ile-de-France, la Région Grand Est s'est engagée dans un plan d'actions complet afin d'être la région pilote pour la relance du train régional en France. En ce sens, elle a constitué - avec quatre métropoles et agglomérations - une Société Publique Locale ferroviaire afin de doter le territoire d'un outil de pilotage opérationnel lui permettant de prendre en main plusieurs missions de service public stratégiques sur lesquelles interviennent aujourd'hui d'autres entités : - Préparation, au nom de la Région, des appels d'offre nécessaires à la mise en concurrence de l'ensemble du réseau TER et pilotage opérationnel des marchés correspondants, que ce soit pour l'exploitation ferroviaire, mais également la régénération et la maintenance de l'infrastructure des lignes de desserte fine du territoire ; - Mise en œuvre et pilotage opérationnel du contrat de gré à gré avec SNCF Voyageurs d'une durée de 10 ans, en lien avec les appels d'offre d'ouverture à la concurrence ferroviaire ; - Gestion des biens du service, matériel (achat de matériel roulant notamment), installations et infrastructures ; - Assistance technique auprès de[...]

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Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Enseignement - Formation

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

QUI SOMMES-NOUS ? Présents sur tout le territoire depuis près de 30 ans, nous sommes spécialistes dans le développement et les savoir-faire axés sur l'ingénierie des parcours professionnels, l'accompagnement dans les mobilités et les transitions professionnelles. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(e) Bilan et Évolution Professionnelle pour intégrer notre équipe dynamique de 25 collaborateurs. - Temps plein ou temps partiel - Poste à pouvoir dès que possible MISSIONS PRINCIPALES : - Menez des prestations de conseil en évolution professionnelle (CEP), - Menez des bilan de compétences, - Co-construire avec les bénéficiaires une stratégie d'évolution professionnelle réaliste et cohérente, en lien avec les dynamiques du marché, - Evaluer la faisabilité de projets (dispositif démissionnaire, création d'activité.). - Accompagner les bénéficiaires dans l'évaluation de leurs compétences, - Rédiger une synthèse reprenant les grandes étapes du bilan de compétences, - Contribuer à la relation clients/partenaires et au développement des activités. PROFIL RECHERCHE : - Bac +3 minimum (psychologie du travail, RH ou formation) - Expérience significative[...]

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Responsable d'établissement de santé

Emploi Administrations - Institutions

Roche-sur-Foron, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de La Roche-sur-Foron a ouvert son Centre de santé communal en janvier 2024. Le centre de santé est une structure de médecine générale permettant : - Un accès aux soins non programmés ; - Une possibilité d'accès au suivi médecin traitant ; - Le développement de campagne de prévention et de promotion de la santé. Le pays rochois fait partie d'une ZAC (Zone d'action complémentaire), zone touchée par les difficultés d'accès aux soins et par la désertification médicale. Le projet de santé a été élaboré dans ce sens, pour répondre aux besoins des habitants. Ce projet a pour objectif de répondre à une partie des besoins territoriaux en matière de santé. Il apporte une réponse dynamique à la forte chute de la démographie médicale depuis 15 ans, essentiellement concentrée sur la commune de La Roche Sur Foron et au désert médical qui l'entoure. Le centre de santé municipal du Foron (CDS) de La Roche-sur-Foron a pour objectifs de : - Organiser une offre en médecine générale, pour notamment faciliter l'accès des patients à un médecin traitant et pour la prise en charge de patients en Affections Longues Durée (ALD) ; - Renforcer la prise en charge des soins non programmés[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vétraz-Monthoux, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU POSTE Le CATTPAdo est une unité ambulatoire du pôle enfants et adolescents de l'EPSM74. La Maison des Adolescents Rouge Cargo est une structure pluri-partenariale, portée par l'EPSM74. Ses missions sont issues du nouveau cahier des charges des MDA datant de novembre 2016, dont les principaux objectifs sont : - Apporter des réponses pertinentes et adaptées aux besoins des adolescents, notamment en ce qui concerne leur santé et leur bien-être, en articulation et en complémentarité avec les dispositifs existants sur le territoire. - Offrir un accueil généraliste en continu et ouvert à tous les jeunes par des professionnels des domaines sanitaire, médico-social, social, éducatif et judiciaire intervenants dans le champ de l'adolescence - Offrir une prise en charge multidisciplinaire généralement de courte durée. Au besoin orienter le jeune vers une structure adaptée. - Développer la prévention et promouvoir des modes de vie impactant favorablement la santé et le bien-être. La MDA se situe à Vétraz Monthoux, 2 rue Pierre et marie Curie, et possède une antenne sur le territoire du Chablais basée à Thonon les Bains, 15 avenue du Forchat. DESCRIPTION DU POSTE[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Négoce - Commerce gros

Epagny Metz-Tessy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de nous Le Groupe Celada est leader dans la distribution de machines-outils sur le territoire italien et à travers un réseau de filiales, dans six autres pays européens. Celada France, première filiale étrangère du Groupe créée en 1994 en Haute-Savoie (proche Annecy), est un acteur majeur de la distribution de machines et d'équipements de production industrielle Haut de Gamme et compte plus de 2500 machines installées sur le territoire français. Distributeur historique et exclusif de marques prestigieuses telles que : OKUMA, YASDA et SODICK auprès d'une clientèle industrielle des secteurs Aéronautique, Médical, Automobile et Mécanique de Précision. Nous recherchons un(e) comptable (h/f) Responsabilités Comptabilisation des opérations courantes Gestion des opérations de trésorerie Comptabilité Fournisseurs, Clients Participation aux clôtures comptables Soutien sur les tâches administratives Profil recherché Expérience dans ce domaine Vous maîtrisez les logiciels de comptabilité et avez une bonne connaissance des outils d'analyse financière Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens du détail

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité de la Directrice de territoire, le titulaire du poste occupe la fonction de travailleur social intervenant dans le cadre des dispositifs de logements accompagnés du S.A.A.S.. MISSIONS Le travailleur social assure l'accueil, l'orientation, l'évaluation et l'accompagnement social et éducatif des personnes accueillies. Inventaire des activités et champ de compétences - Accompagnement social: Mener des entretiens individuels avec les personnes au moment de l'accueil et tout au long de leur séjour Élaborer avec les personnes des axes de travail à partir de l'évaluation initiale et en s'appuyant sur les décisions prises en réunions de service Rédiger avec la personne le projet personnalisé Effectuer des démarches partenariales en fonction des objectifs définis Orienter si besoin vers des mesures d'accompagnement spécifiques Rendre compte du travail mis en place avec les personnes accueillies - Fonction éducative Faire respecter le règlement intérieur aux personnes accueillies Mettre en place auprès des personnes accueillies un accompagnement relatif aux tâches de la vie quotidienne (service, hygiène des locaux, hygiène corporelle, entretien du[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Assistant/e Social/e Educatif/ve à la permanence d'accès aux soins (PASS) CDD 5 MOIS - TEMPS PLEIN A COMPTER DU 27 AVRIL 2026 Activité sur le Relais Georges Charbonnier (centre-ville Poitiers) et sur le site du CHU. 1. Missions générales Les Permanences d'Accès aux Soins de Santé (PASS), situées dans les établissements de santé, ont été créées en 1998 suite à la loi relative à la lutte contre les exclusions pour permettre aux personnes en situation de précarité d'avoir un accès facilité à des droits et à la santé. Les missions des membres de la PASS peuvent se déployer à la fois en intra-hospitalier, en extrahospitalier ou en mobilité notamment chez les partenaires de la veille sociale du territoire. Evaluation sociale globale de la situation d'une personne qui se présente à la PASS avec une demande de soins. Accompagnement du patient avec un axe prioritaire porté sur l'accès aux droits de santé (Vérification / Ouverture des droits) et l'accès aux soins. En concertation avec le médecin et après une première consultation médicale, élaboration avec le médecin (et/ou l'infirmière) d'un parcours de soin adapté au patient : - Orientation vers des soins dans le droit[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Fiche de poste « Coordinateur/trice » - Dispositif "Accompagnement Renforcé à l'entrée en Formation" Introduction Contexte : Objectif : Faciliter le développement de compétences et aptitudes nécessaires pour que le jeune puisse accéder à des formations professionnelles adaptées à son besoin et aux exigences du marché de l'emploi. Le/la coordonnateur/trice agit sous la responsabilité de la direction de la Mission locale. L'équipe à coordonner sera composée de 2 formateurs et d'un agent administratif. Missions : Animer et coordonner l'équipe : - Fixer le cap et donner du sens : créer des repères, rendre compréhensible les orientations et les missions afin qu'elles soient portées par l'équipe. - Animer une équipe de formateur, la mobiliser, l'impliquer et lui apporter un soutien technique. - Organiser le travail de l'équipe. - Aider ses collaborateurs sur des aspects méthodologiques et sur leurs pratiques en matière d'insertion des jeunes. - Détecter et gérer les conflits au sein de son équipe - Prévoir et organiser les circuits d'information internes ; proposer les moyens et les supports à mettre en œuvre. Former et évaluer l'équipe : - Formation des personnels sur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Conseiller en insertion professionnelle et sociale ITINERANT SUR SITES ELOIGNES de l'Est Guyanais La mission Locale de Guyane déploiement un nouveau dispositif sur les communes de l'Est Guyanais (St Georges- Camopi -Trois saut) qui se nomme « Egalité devant l'avenir », d'accompagnement et repérage des jeunes sur ces communes. Ce dispositif vise à rompre les logiques d'exclusion en favorisant les conditions d'une inclusion sociale et professionnelle des jeunes de l'intérieur. Ce dispositif s'appuie sur un accompagnement individuel éducatif et socio-professionnel innovant pour une remobilisation des jeunes et leur orientation vers les dispositifs du droit commun. Pour cela nous recherchons un Conseiller en insertion Professionnel itinérant, qui sera basé sur Cayenne ou st Georges et effectuera des déplacements au moins 2 fois par mois sur les communes éloignées de l'Est Guyanais (St Georges-Camopi-Trois sauts). MISSION PRINCIPALE : Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle repère, accueille, informe, oriente et accompagne le public jeunes 16/25 ans, sortis du système scolaire qualifiés ou non, rencontrant des difficultés d'insertion sociale et professionnelle. COMPETENCES[...]

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Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Pour notre client, spécialisé en courants faibles et courants forts, nous recherchons un Electricien bâtiment H/F. Poste à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un chantier d'envergure de plusieurs mois. Vos missions Réaliser le raccordement d'éclairage (candélabres, spots, réseaux existants et neufs). Effectuer la pose, fixation et raccordement de dispositifs lumineux destinés au domaine public. Pose de chemins de câbles en dalles marines (chemins métalliques, ancrage, tranchées techniques, installations au sol ou sous dalles). Passage et tirage de câbles selon normes NFC 15-100. Votre profil Vous êtes titulaire d'une[...]

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Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de St Flour (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi.[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'association Appui Santé Berry porteuse du DAC 18 et du DAC 36 a pour objet principal de soutenir les professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans l'accompagnement des situations que ceux-ci considèrent comme complexes, et de contribuer à l'animation territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé. L'association regroupe 25 salariés répartis sur l'Indre et le Cher. Le DAC poursuit deux missions : - L'appui aux parcours de santé individuels - L'appui à la structuration des parcours de santé de la population Par délégation de l'ARS, les DAC assurent également la coordination départementale des Soins Oncologiques de Support. Le DAC 18 recrute pour le département du Cher : Un.e chargé.e de mission senior - Appui à la coordination Poste à temps plein à pourvoir dès que possible au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification[...]

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Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Ussel (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi.[...]

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Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Tulle (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi.[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

MISSION Rattaché(e) au Directeur de la Prévention Spécialisée et de l'insertion par l'activité économique, vous participerez à un projet innovant inscrit en lien avec les partenaires de l'emploi il s'agira de rencontrer, de créer le lien et d'accompagner depuis leur milieu de vie des publics vulnérables. Vous assurez, à ce titre, notamment : o Un travail en co-accompagnement de publics repérés par des institutions comme fragilisés dans leur insertion ; o Un accompagnement social et éducatif de proximité avec les publics rencontrés qui ont des fragilités psychiques ; o Une interconnaissance de l'équipe ressource de proximité avec les acteurs du territoire ; o Un soutien clinique dans l'accompagnement du public et pour la dynamique de l'équipe. Vous êtes à l'initiative d'actions et vous vous associez à des réseaux institutionnels et partenariaux dont vous assurer les liaisons dans le parcours des publics vulnérables dans une logique d'accompagnement global pour stabiliser un parcours d'insertion. Vous menez également un travail d'analyse afin d'évaluer l'action et les pratiques que vous initiez en équipe et avec les partenaires. PROFIL Formation/Expérience : Vous avez un[...]

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Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Brest (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi.[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CONTEXTE : Dans le cadre d'un remplacement de mai à août 2026. L'Aide Sociale à l'Enfance occupe une place centrale dans notre dispositif de Protection de l'Enfance. Notre mission ? Apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique aux jeunes de moins de 21 ans, qu'ils nous soient confiés par décision judiciaire ou à la demande des parents. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire soudée (8 à 12 référents, psychologue, gestionnaire administrative, conseiller enfance) agissant sous l'autorité du Responsable ASE de territoire. VOS MISSIONS : En tant que Référent Éducatif, vous êtes le garant du parcours de l'enfant confié, quel que soit son lieu d'accueil (famille d'accueil, MECS ou Lieu de Vie) : 1. Pilotage du Projet Pour l'Enfant (PPE) : - Élaborer, coordonner et superviser le PPE en concertation avec les parents, l'enfant et les lieux d'accueil. - Assurer la responsabilité du suivi des orientations définies. 2. Accompagnement de proximité : - En Famille d'Accueil : Soutenir l'enfant dans son histoire de placement, accompagner le lien parents/enfant et conseiller les assistants familiaux. - En Établissement (MECS/Lieu de Vie) : Superviser[...]

photo Livreur / Livreuse de repas à domicile

Livreur / Livreuse de repas à domicile

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Livreur(se) de repas à domicile - CDD - Marvejols (48) Un emploi utile, autonome et humain au cœur de la Lozère Présence Rurale 48 recrute un(e) livreur(se) de repas à domicile en CDD pour rejoindre une équipe engagée au service des personnes âgées et en perte d'autonomie. Votre mission ? Assurer la livraison de repas chauds et froids, tout en créant un lien social essentiel pour nos bénéficiaires. Votre quotidien chez nous - Début de journée : Récupération des repas chez notre partenaire à Marvejols (adresse précise communiquée lors de l'embauche). - Tournée de livraison : Respect des horaires et des normes d'hygiène, avec un véhicule utilitaire léger équipé d'une cellule frigorifique. - Retour au point de départ : Nettoyage et désinfection du matériel après chaque tournée. - Lien humain : Échanges bienveillants avec les bénéficiaires et signalement de toute situation nécessitant une attention particulière (isolement, perte d'autonomie, etc.). Ce que nous vous offrons - Contrat : CDD à terme imprécis (jusqu'au retour du titulaire), 35h/semaine (151,67h/mois). - Prise de poste : Dès que possible (poste à pourvoir immédiatement). - Lieu de travail : Basé à Marvejols (48),[...]

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Assistant / Assistante de clientèle de banque

Emploi

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

La Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon, acteur majeur sur son territoire, accompagne au quotidien l'ensemble des acteurs locaux et régionaux et leurs projets innovants. Banque historique des particuliers, nous sommes aussi la banque des professionnels et des décideurs en région, avec près de 1.1 million de clients représentant environ 40% de la population du territoire. Banque mutualiste, nous nous distinguons par une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) engagée et durable, portée par nos mandataires et nos 1400 collaborateurs. Banque digitale, nous proposons et développons les meilleurs outils au service de nos clients. Attachés au capital humain, nous formons et accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière. Nous faisons partie du groupe BPCE, 2ème Groupe bancaire français. Avec 100 000 collaborateurs, nous sommes au service de 35 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales.Poste et missions La Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon recherche un(e) Gestionnaire de Clientèle Particuliers en CDI pour son agence de Saint-Chely-d'Apcher (Lozère). Vos[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'Union des Centres Sociaux du Territoire d'Alençon (UCSTA) est une association créée en mars 2025, regroupant les cinq centres sociaux historiques du territoire d'Alençon. À compter du 1er janvier 2026, l'UCSTA devient le gestionnaire unique des centres sociaux, de leurs personnels et de leurs services supports, dans une logique de mutualisation, de sécurisation et de renforcement de la qualité des actions menées au service des habitants. Chaque centre social conserve son ancrage de proximité, son projet social et son rôle essentiel dans la vie des quartiers. Dans ce cadre, l'UCSTA recrute un-e chargé-e d'accueil pour le Centre social Croix Mercier. Le-la chargé-e d'accueil est un-e acteur-rice central-e du centre social. Il-elle assure un accueil physique et téléphonique de qualité, informe, oriente les usagers et contribue au bon fonctionnement administratif et financier des activités, dans une posture bienveillante, respectueuse et professionnelle. ________________________________________ Missions principales Accueil et information du public - Accueil physique et téléphonique des habitants, usagers, bénévoles et partenaires - Information, orientation et accompagnement[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Transport

Ibos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte: Keolis Pyrénées assure le transport interurbain de l'agglomération Tarbaise. L'entreprise emploie 110 salariés sur 5 sites. Keolis Pyrénées recherche un agent administratif et commercial F/H pour son site principal situé à Ibos. A ce poste, vous serez en charge de : Missions: Accueil clientèle et standard téléphonique Tenir le standard téléphonique Accueillir la clientèle dans les locaux administratifs du site d'Ibos Gérer[...]

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Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Perrignier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ON RECRUTE NOTRE CHARGÉ.E DE PROJETS ENERGIE ET FLUIDES Thonon Agglomération est une communauté de 25 communes, qui rassemble près de 95000 habitants de la Haute-Savoie (entre lac Léman et montagnes du Chablais). Au service d'autrui depuis sa création en 2017, nous avons la volonté de développer de façon durable l'aménagement du territoire avec la réalisation de grands projets. Nous apportons a nos usagers des services qui améliorent leur quotidien et préservent leur cadre de vie. Nous recherchons chaque jour de nouveaux talents, engagés, utiles, passionnés et fiers, prêts a incarner des métiers qui ont du sens, aux côtés de nos 300 agents. PRESENTATION DU SERVICE Au sein du service Patrimoine et sous la direction du Responsable Patrimoine et grands projets, votre principale mission consiste à suivre les consommations d'énergie et mettre en œuvre les programmes d'action d'économie d'énergie. MISSION - Évaluer les consommations et conseiller en matière d'optimisation ; - Porter un diagnostic sur le parc des installations de chauffage et de climatisation, ainsi que sur la qualité thermique des bâtiments ; - Programmer et planifier les investissements ; - Proposer des[...]

photo Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Perrignier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU SERVICE Implantée au sein d'un territoire dynamique, Thonon agglomération développe de nombreux projets stimulants d'aménagement territoriaux, nécessitant le recrutement de notre Conducteur d'opérations réseaux humides (H/F), qui intègrera le bureau d'études du service de l'eau et de l'assainissement composée d'une dizaine de personnes. Sous la direction de la Responsable Etudes et Travaux, vos principales missions consistent à analyser, planifier, diriger différentes opérations hydrauliques, et garantir le suivi administratif et financier des projets, allant de 50k à plusieurs millions d'euros HT. MISSIONS - Réaliser des projets en maîtrise d'œuvre externe, identifier les besoins de renouvellement en réseaux humides sur les projets VRD des communes de l'agglomération ; - Définir les besoins techniques et financiers, élaborer le programme de travaux et organiser les réunions de démarrage avec l'ensemble des intervenants ; - Suivre les études de maîtrise d'œuvre en assurant la coordination avec les différents acteurs ; - Suivre l'exécution des travaux, coordonner et contrôler les interventions du maître d'œuvre, et s'assurer du respect des délais et du[...]

photo Responsable d'usine de production d'eau potable

Responsable d'usine de production d'eau potable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jean-de-Sixt, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que pilote opérationnel sur la partie eau potable et assainissement, rejoignez O des Aravis, une structure à taille humaine, en plein cœur des Alpes ! La Société Publique Locale « O DES ARAVIS » a été créée en 2014. Les communes qui ont rejoint l'aventure, partagent une même vision : celle d'une gestion collective, responsable et durable de l'eau. La SPL O DES ARAVIS remplit trois grandes missions au service des habitants : -Garantir aux collectivités locales leur pleine maîtrise de la gestion de l'eau, ressource vitale. -Veiller à la qualité et au bon fonctionnement des réseaux et des installations d'eau potable et d'assainissement. -Assurer chaque jour un service public de proximité, essentiel à la qualité de vie sur le territoire. Dans le cadre d'une création de poste, le cabinet 6eme Sens RH recrute le /la futur(e) Directeur d'exploitation. En lien direct avec la Directrice, vous prenez en main la gestion, l'optimisation et le développement des réseaux d'eau et d'assainissement de la SPL, pour garantir un service fiable et durable aux usagers Responsable de trois équipes techniques - maintenance des ouvrages, réseaux et production - vous garantissez la continuité[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces naturels

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces naturels

Emploi Administrations - Institutions

Biot, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

***4 postes à pourvoir*** MISSIONS Sous l'autorité directe du technicien sentiers : Activités principales : - Fauchage et débroussaillage des sentiers, élagage et coupe d'arbres, d'arbustes et de plantes - Piochage, entretien des renvois d'eau et travaux divers (passerelles, barrières, etc.) - Entretien, pose et dépose de la signalétique des sentiers ainsi que de mobiliers divers (dont création de socles supports) - Entretien et remplacement du mobilier « Geoparc » et des sentiers à mobiliers thématiques - Aide à la réalisation des plans de balisage - Saisie des interventions à faire ou réalisées sur la base de données cartographique (application téléphone) Activités secondaires : - Entretien des locaux liés aux activités professionnelles - Entretien du matériel lié aux activités professionnelles (véhicules, outils, etc.) - Mise à disposition à d'autres services de l'interco en cas de nécessité de service CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Le Biot (74360) - Services Techniques de la CCHC - La Vignette Lieux des missions : Sentiers balisés du territoire de l'interco en vallée d'Aulps et vallée du Brevon (depuis les Gets / Morzine jusqu'à Bellevaux) Service d'affectation[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité du directeur du Service Petite Enfance et Parentalité, le/la Responsable du RPE assure la mise en œuvre, l'animation et le développement du Relais Petite Enfance en cohérence avec les orientations de la Maison de la Famille et le cadre règlementaire. Il/elle accompagne les parents dans la recherche d'un mode d'accueil répondant à leurs besoins. Il/elle accompagne les professionnels de l'accueil individuel dans leurs pratiques et leurs professionnalisations. Il/elle contribue au développement et à la mise en place des actions parentalité de la Maison de la Famille à partir de sa mission observatoire. 1. Pilotage et gestion du RPE - Organiser, coordonner et animer les missions du Relais Petite Enfance. - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de fonctionnement du RPE. - Assurer la gestion administrative, budgétaire et le suivi de l'activité (statistiques, bilans, rapports). - Développer et entretenir les partenariats institutionnels et locaux (CAF, PMI, réseaux, collectivités, associations.) 2. Information et accompagnement des familles - Informer les parents sur les différents modes d'accueil du jeune enfant - Mettre en place des temps d'information[...]

photo Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recrutons pour un bureau d'études spécialisé en environnement et aménagement du territoire, un(e) chargé(e) d'études règlementaires pour renforcer son équipe dans le cadre du développement de ses activités. Missions principales : En collaboration avec les chefs de projet et les autres spécialistes de l'équipe, vous interviendrez sur l'ensemble des phases des dossiers : - Rédaction de dossiers règlementaires (ICPE, Loi sur l'eau) - Étude d'impact - Études hydrogéologues - Analyse d'impacts Compétences requises : - Diplôme : Minimum licence (Environnement, Géographie spécialité Aménagement du territoire) - Profil : Débutant ou ayant quelques années d'expériences - Connaissance de la règlementation environnementale - Bonne capacité rédactionnelle et maîtrise des outils SIG (QGIS) - Indemnité repas terrain : 13€/j - Télétravail - Intéressement aux résultats de l'entreprise - Carte club avantage GIFTEO - Chèque cadeau - Un environnement de travail stimulant au sein d'une structure à taille humaine - Des projets variés - Un accompagnement dans votre évolution professionnelle

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Grimaud, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Grimaud, au travers de son offre patrimoniale, culturelle, balnéaire et portuaire, est une des communes phares du Golfe de Saint-Tropez. Forte de plus de 40 000 lits touristiques, elle représente la plus importante capacité d'hébergement du Golfe d'où les clients évoluent sur l'ensemble du territoire et dans le Var. L'Office de Tourisme de Grimaud, s'applique à satisfaire chaque année plus de 18 000 demandes d'informations dans ses accueils de Grimaud, Port Grimaud, hors les murs, à distance ou via ses outils digitaux. Son équipe de 11 permanents, renforcée par 3 saisonniers, entretien les compétences et savoir-faire indispensables au maintien de la qualité de service vis-à-vis de ses visiteurs et des acteurs touristiques, saluée par l'obtention de la marque Qualité Tourisme et le classement Catégorie 1 depuis 9 ans. Afin de renforcer notre équipe pour une saison 2026 haute en couleurs, l'Office de Tourisme de Grimaud recrute un Conseiller en séjour H/F bilingue du 30 mars au 30 septembre. Le / la Conseiller / Conseillère en séjour, est en charge des missions suivantes : - Accueillir et renseigner les différents publics visitant la commune de manière qualitative et[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Depuis 20 ans, l'HAD Vendée permet le retour ou le maintien à domicile d'un patient en lui apportant des soins hospitaliers de qualité. Notre équipe est composée de plus de 100 collaborateurs (72% de métiers liés à la coordination des soins et 28% de métiers supports). En moyenne, l'HAD Vendée prend en charge plus de 250 patients jour sur le territoire Vendéen (85). Nous travaillons en étroite collaboration avec nos partenaires (établissements de santé, EHPAD, professionnels libéraux, associations .) pour permettre à nos patients d'accéder à une meilleure qualité de vie et à une plus grande autonomie. Notre association met un point d'honneur au respect de ses valeurs (Coordination, Efficience, Accompagnement) et de son ADN (travailler en étroite collaboration avec les professionnels de santé du territoire). Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre équipe TIM, nous sommes à la recherche d'un(e) Secrétaire médicale Technicien Information Médicale. Intégrer une équipe qui a du PEPS ça vous tente ? Vos missions : Réaliser les codages des dossiers patients pour permettre la facturation des séjours en se basant sur les informations liées à la prise en charge (motif[...]

photo Technicien / Technicienne de l'information médicale

Technicien / Technicienne de l'information médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Depuis 20 ans, l'HAD Vendée permet le retour ou le maintien à domicile d'un patient en lui apportant des soins hospitaliers de qualité. Notre équipe est composée de plus de 100 collaborateurs (72% de métiers liés à la coordination des soins et 28% de métiers supports). En moyenne, l'HAD Vendée prend en charge plus de 250 patients jour sur le territoire Vendéen (85). Nous travaillons en étroite collaboration avec nos partenaires (établissements de santé, EHPAD, professionnels libéraux, associations .) pour permettre à nos patients d'accéder à une meilleure qualité de vie et à une plus grande autonomie. Notre association met un point d'honneur au respect de ses valeurs (Coordination, Efficience, Accompagnement) et de son ADN (travailler en étroite collaboration avec les professionnels de santé du territoire). Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre équipe TIM, nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de l'information médicale. Intégrer une équipe qui a du PEPS ça vous tente ? Vos missions : Réaliser les codages des dossiers patients : - De la pathologie principale et des antécédents, suivant la classification CIM 10 - Du mode de de prise en charge principal[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Saint-Léonard-de-Noblat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du Foyer Rural, en tant que Référent/e Familles, vous jouez un rôle central dans l'accompagnement global des familles en développant des actions collectives et en mobilisant les ressources du territoire. Sous la supervision de la direction et en lien avec l'ensemble de l'équipe, vous avez en charge la réalisation des actions en réponse au projet familles, intégré au projet social développé par l'association. Vos principales missions : 1- Coordination des activités du pôle Familles Identifier les besoins des familles et proposer des projets adaptés dans le cadre du projet familles et de l'Animation Collective Familles (ACF). Planifier, concevoir et évaluer des actions cohérentes avec les dispositifs existants. Suivre le budget du pôle et son exécution. Assurer une veille active pour garantir l'innovation et la conformité des activités. 2- Développement des relations partenariales Fédérer les familles et les partenaires locaux autour des projets du pôle. Collaborer avec les associations, institutions et acteurs du territoire pour co-construire des actions. Contribuer aux événements du centre social pour renforcer la visibilité des projets. 3- Animation[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe VYV agit pour une santé accessible à tous, à travers une offre de soins et d'accompagnement globale et inclusive. Sa branche VYV³, acteur mutualiste reconnu d'utilité publique, regroupe plus de 1700 établissements et services sur tout le territoire. Engagé au cœur des territoires, VYV³ Cœur d'Aquitaine, incarne cette mission dans 5 départements, en s'appuyant sur un maillage d'établissements de proximité. Dans ce cadre, l'EHPAD Michel Marquet, situé dans un cadre naturel en Haute-Vienne (87), s'inscrit pleinement dans cette dynamique, conjuguant qualité d'accueil, engagement humain et amélioration continue des conditions de travail. L'établissement, engagé dans une démarche de développement des équipes autonomes, recherche son/sa futur(e) infirmier(e) coordinateur/trice ou cadre de santé pour soutenir une dynamique collective forte. Plus qu'un encadrement classique, la mission consiste à accompagner, structurer et faciliter la coopération au sein d'équipes de soins organisées par roulement. Tout cela, en s'inscrivant pleinement dans un projet RH global qui valorise la qualité de vie au travail, la participation active des soignants et le dialogue professionnel. Vos[...]

Ressources supplémentaires